隨著金通模式校企合作的發(fā)展與建設(shè)，“金通模式”的社會影響力日益擴(kuò)大，合作院校也日益增多，高等院�？粘藢I(yè)教師的缺口也越來越大， 2016年新教員培訓(xùn)開班儀式于當(dāng)天上午隆重舉行的。北京廣慧金通教育科技有限公司董事長焦殿成、教學(xué)部副總經(jīng)理李青謙，人力資源經(jīng)理刑益源等領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人，及來自國內(nèi)不同航空公司退役的25位優(yōu)秀空乘教員老師參加了開班儀式，開班儀式由李青謙主持。
開班儀式上，首先焦殿成董事長發(fā)表致辭。他代表北京廣慧金通教育科技有限公司對新加盟的教員表示熱烈歡迎，在介紹了公司的的總體情況及行業(yè)發(fā)展后，對培訓(xùn)班及新教職工今后的工作提出了要求和希望。。他承諾會為大家提供廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺，以留住和用好人才、促進(jìn)辦學(xué)事業(yè)更好發(fā)展。
接著人力資源經(jīng)理刑益源介紹了公司的公司各項(xiàng)規(guī)章制度及人才培養(yǎng)方案，8月22日首節(jié)培訓(xùn)課上，且與學(xué)員進(jìn)行了良好的問答互動，整個學(xué)習(xí)過程高效而愉快，還擴(kuò)大了學(xué)員的專業(yè)知識面。
此次培訓(xùn)堅(jiān)持目的性、針對性、有效性、實(shí)用性和分類式特色，設(shè)計(jì)“價(jià)值認(rèn)同、環(huán)境熟悉、政策解讀、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流”幾大課程模塊。本次培訓(xùn)在時(shí)間安排、課程設(shè)計(jì)等方面充分考慮往年教職員入職培訓(xùn)的反饋信息和改進(jìn)建議，內(nèi)容分為整體培訓(xùn)、分組授課以及部門答疑等，提高教員師資的質(zhì)量，為今后有效開展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。并針對新進(jìn)教職員調(diào)查，了解并積極采納其對于課程設(shè)計(jì)的意見、收集其對學(xué)校管理制度政策的問題并反饋給相關(guān)職能部門；進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)教育。
本次培訓(xùn)為期10天，培訓(xùn)旨在幫助新教職工在短時(shí)間內(nèi)了解基本情況、熟知教育教學(xué)規(guī)范、盡快掌握工作業(yè)務(wù)技能，更早融入工作中，更快適應(yīng)工作要求。